2010年成立于上海普陀，IDG、前海母基金等战略投资企业，新零售一站式物流交付服务商，主营仓储、运输、配送、IT研发及营运等业务。深耕数智化供应链服务领域，为客户提供仓车人一体化、智能化、定制化的供应链物流履约服务。上嘉物流集仓储、运输和配送资源（包括干线+城市运输到店+到家配送），根据个性化的具体业务需求，提供多温层包括B2B、B2C，线上及线下零售门店，经销分销等多种销售业态模式下的商品管理、订单生产、物流配送、逆向物流、QA品控等仓运配一站式物流履约服务。智能化TMS物流解决方案，高效TMS物流管理系统；南昌上嘉仓储物流公司
供应链的复杂性既是挑战也是机遇。那些有效果管控供应链复杂性的公司往往能脱颖而出，成为行业的佼佼者；而忽视供应链复杂性的公司则可能难以在行业中立足。作为国内专业的新零售一站式服务供应商，上嘉物流充分利用企业优势，深耕物流与供应链领域，在仓储管理、网点布局等方面积累了较强的优势。公司致力于成为真正的供应链定制服务管理，为客户提供量身定制的解决方案，满足其特定需求。在面对供应链复杂性挑战时，上嘉物流将以专业的知识和丰富的经验为客户提供可靠的支持，助其应对行业变化和挑战。广州冷链仓储物流订单管理系统定制化订单管理系统推荐，订单管理高效解决方案；
在新零售领域，供应链的复杂性既是挑战也是机遇。有效管控供应链复杂性对公司而言至关重要，而上嘉物流作为专业的新零售一站式物流交付服务商，充分利用企业优势，深耕在仓储管理、网点布局等方面，致力于成为真正的供应链定制服务管理。随着新零售的迅猛发展，新零售对物流技术与服务的要求也日益提高。上嘉物流以构建完整的物流体系为出发点，借助多年积累的供应链能力，全力打造仓储运输配送一体化的供应链体系，以满足市场对多元化、个性化和体验化需求，让消费者享受线上线下零距离的新零售消费体验。在新零售时代，上嘉物流致力于为客户提供更精细的物流解决方案，助力企业应对新零售带来的挑战，并成为行业中的佼佼者。
上嘉物流集团旗下人力资源专业服务品牌——熠嘉人，专注于人力资源外包服务，致力于满足企业在人力资源管理方面的发展需求。服务涵盖招聘、员工入职和离职管理、劳动用工关系管理、薪资和税务服务，以及员工健康福利方案等，形成了员工全生命周期管理的闭环流程。结合自主研发的HR管理系统和数字化管理工具，熠嘉人打造了一站式的人力资源服务解决方案，并提供线上化的远程服务支持。熠嘉人的服务不仅局限于传统的人力资源管理，还致力于推动数字化转型。通过引入先进的信息技术和互联网思维，熠嘉人助力企业实现人力资源管理的智能化和高效化。此外，熠嘉人还注重与客户的紧密合作，定制符合各企业特色和需求的个性化解决方案，帮助企业实现人力资源管理的优化和升级。订单管理系统WMS仓储物流智能化应用；
上嘉运输以城配业务为主，采用车辆联营承包责任制与项目经理负责制，依托我好运信息系统及仓配一体的运营模式，集成了车辆去中间化，管理精简化，信息系统的可视化及多级仓配运营网络化优势，以优速的车效、人效、履约时效及运营网络，为客户提供专业的、闭环式的一体化服务。上嘉配送依托运营模式和IT信息系统，建立了即时配送服务体系，与仓储、运输业务板块共同形成上嘉“仓、运、配”一站式服务链，帮助客户及合作伙伴打造O2O、B2B、B2C的业务闭环。通过终端配送1＋1众包模式，解决订单高低峰时期运力协调的问题，降低成本的同时保障即时配送服务的有效高质输出。30分钟速达，为客户传递即时配送服务体验。定制化供应链解决方案，提升茶饮行业物流智能化管理与精细化服务；西安新零售仓储物流定制化
WMS仓储物流解决方案实时智能化；南昌上嘉仓储物流公司
好饭碗一站式蓝领用工平台的出现，为零售物流行业带来了全新的管理模式。上嘉公司通过数字化赋能管理，实现了仓、车、人全链路系统的贯通，从而为客户提供更优的供应链服务。尤其是"好饭碗"APP的推出，致力于打造蓝领一站式工作平台，通过RPO招聘代理、人事代理、BPO业务流程外包、劳务派遣、灵活用工等五大产品的闭环运营，为蓝领群体和企业提供更全方面的工作和用工保障。这种全方面的服务模式，有助于解决零售物流行业的用工困难问题，提高用工效率，降低人力成本，提升供应链的灵活性和运营效率。南昌上嘉仓储物流公司