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衡水市桃城区2022年事业单位公开招聘27名工作人员公告

（四）以下人员不在招聘范围

1.在读非应届普通高校学生;

2.机关、事业单位正式（含试用期内的）工作人员;

3.现役军人;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员；

5.被开除**党籍的人员;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员；

8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。 朔黄铁路招聘内燃机车司机招聘要求？品牌职业培训信息中心

衡水市桃城区卫健系统2022年公开选聘57名临床医学类人才公告

一、选聘原则公开选聘、综合评价、***考察、择优聘用。

二、选聘数量选聘临床医学类人才57名。各单位招聘人数、具体岗位、资格条件、咨询电话详见附件。

三、选聘范围和条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国***、法律、法规。遵守纪律，品行端正，具备良好的职业素养，愿意履行工作单位义务；

3.具备适应岗位要求的身体条件；

4.具备岗位所需要的其他条件（具体要求见附件）。

（二）学历学位、年龄条件四、

（1）衡水市第五人民医院岗位要求：学历：临床医学类研究生学历。学位：硕士学位及以上。年龄：1987年9月21日及以后出生的。放宽条件：具有与选聘岗位一致临床医学类副高级及以上职称的，学历可放宽至临床医学类本科学历，年龄可放宽至1982年9月21日及以后出生的。

（2）衡水市桃城区妇幼保健院岗位要求，属于临床医学类和口腔医学类的急需人才，并满足以下条件之一：

①具有本科学历、学士学位及以上，取得执业医师证，要求规培的需取得规培证，1992年9月21日以后出生的；②具有本科学历、学士学位及以上，取得主治医师及以上职称，1982年9月21日以后出生的； 衡水家政职业培训咨询热线衡水市桃城区卫健系统2022年公开选聘57名临床医学类人才；

*文职管理、专业技术岗

住房保障

文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行，符合规定条件的人员，**可以增发住房补助。住房补贴(北京地区)

现行标准:

本科生、硕士生为2840元/月

博士生为3320元/月

其他福利健康体检、子女入托等普惠性福利待遇，文职人员与现役军官同等享受

平时抚恤执行国家工作人员有关规定，参加***务伤亡的抚血优待执行现役军人政策。文职人员休假探亲参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行。

执行**下达的重大战备训练或者非*******行动等专项任务累计时间超过6个月的，经军级以上单位批准，执行任务期间休息日、节假日未休息的天数可以计入本人当年应休假探亲天数。

工作地区:全国就业

衡水市桃城区2022年事业单位公开招聘27名工作人员公告

2.“大学生退役士兵”岗位条件：国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育的学生，限于2012年从衡水市应征入伍且入学前户籍在衡水市的全日制本科毕业生，2013年及2013年以后从衡水市应征入伍的在校生、应届毕业生、往届毕业生以及当年被高校录取的新生，或退役安置地为衡水市的大学生退役士兵，或衡水户籍的大学生退役士兵。均应取得相应的普通高校学历证书，服役期满且服役期间未受过任何处分。

3.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

4.所有岗位招聘人数与有效报名人数之比原则上不能低于1:3，达不到这一比例的，相应岗位核减或取消。核减或取消的岗位可转为相应普通岗位，被取消岗位的报名人员进行调剂。 中国工商银行河北分行2023年度秋季校园招聘1150人；

衡水市桃城区卫健系统2022年公开选聘57名临床医学类人才公告

（二）基础测评：占比50%通过本人提交的材料进行统计测算分值，按百分制折合成绩。测评要素包括：学历、职称两个考核项目。详见《衡水市桃城区卫健系统2022年公开选聘临床医学类人才基础测评打分表》（附件）。根据基础测评分数和招聘计划，分岗位按2：1的比例确定进入面试人选，比例内末位基础测评分数并列的都进入面试人选。符合条件考生达不到2:1比例的，全部进入面试。

（三）面试测评：占比50%通过结构化面试测评方式进行，满分100分，60分为合格分数线。测评要素包括：专业素养、综合分析、逻辑判断、言语沟通、情绪控制、实操能力、仪态仪表等考核项目。测评成绩按百分制计算，精确到小数点后一位数。面试分组根据考生人数、面试时限合理安排，报考同一个岗位的考生一般分在同一面试组和面试场次。因考生人数较多无法分在同组、同场的，根据基础测评的分数排名顺序，成绩相同的按电脑自动生成顺序排列，采取蛇型分组法分组，并将考生合理均分到每个面试小组。 职引星就业培训国家综合性消防员培训费多少?衡水家政职业培训咨询热线

朔黄铁路招聘电力机车司机要求什么条件？品牌职业培训信息中心

      国网河北省电力有限公司2023年招聘380人公告（***批）多年来，公司在服务经济社会发展、加快电力工业发展中不断成长壮大，走出了一条创新发展之路，先后荣获全国五一劳动奖状、全国文明单位、**企业先进基层党组织、电力行业技能人才培育突出贡献单位等称号，经营业绩位居国家电网有限公司前列。公司始终坚持以“重品德、重能力、重业绩、重贡献”为导向的人才成长理念，大力实施青年人才托举工程，着重为青年员工搭建广阔的发展平台。公司真诚欢迎***毕业生加盟，共同开创河北电力事业的美好明天！

二、***批招聘单位

（一）省会城市单位：电科院、经研院、建设公司、信通公司、物资公司、超高压公司、送变电公司、培训中心等业务单位，石家庄供电公司。

（二）其它地市公司：雄安新区供电公司、邯郸供电公司、保定供电公司、邢台供电公司、沧州供电公司、衡水供电公司。

（三）县（市、区）公司：公司所属县（市、区）供电企业。 品牌职业培训信息中心

衡水道源人力资源管理咨询有限公司是一家集研发、生产、咨询、规划、销售、服务于一体的服务型企业。公司成立于2015-11-05，多年来在就业培训，学习指导，企业咨询，商务服务行业形成了成熟、可靠的研发、生产体系。在孜孜不倦的奋斗下，公司产品业务越来越广。目前主要经营有就业培训，学习指导，企业咨询，商务服务等产品，并多次以商务服务行业标准、客户需求定制多款多元化的产品。衡水道源人力资源管理咨询有限公司研发团队不断紧跟就业培训，学习指导，企业咨询，商务服务行业发展趋势，研发与改进新的产品，从而保证公司在新技术研发方面不断提升，确保公司产品符合行业标准和要求。衡水道源人力资源管理咨询有限公司注重以人为本、团队合作的企业文化，通过保证就业培训，学习指导，企业咨询，商务服务产品质量合格，以诚信经营、用户至上、价格合理来服务客户。建立一切以客户需求为前提的工作目标，真诚欢迎新老客户前来洽谈业务。