您好,欢迎访问
企业商机 - 上海盛榕企业管理咨询有限公司
  • 盛榕企业管理咨询有限公司——专业人资行政培训服务 盛榕企业管理咨询有限公司是一家专业的人资行政培训服务公司,致力于为人力资源从业者提供高质量的培训服务。 我们的人资行政相关培训,包括薪...

  • 组织文化建设组成要素:理念文化是企业文化的精髓,它是企业组织在从事各类活动时用来解决各种问题的价值观、深层意识和基本品质。理念文化从根本上决定了企业组织其他文化的走向,是一种深层文化。理念文化形成的氛...

  • 在市场层面,良好的绩效管理可以提升企业的竞争力和效率。通过设定明确的绩效指标和评估标准,企业可以及时发现和解决问题,提高工作效率和质量。同时,绩效管理的设计还可以帮助企业建立一个高效的团队合作机制,提...

  • 武汉管理咨询清单 发布时间:2023.11.21

    战略规划制定的7大步骤 企业进行战略选择与设计之后,接下来就是制定战略规划,在制订战略规划时很多企业常常存在很多误区,遵循制定战略规划的主要步骤能有效避免一些误区,企业战略规划步骤总体包含以...

  • 湖北公司管理培训机构 发布时间:2023.11.20

    公司管理层培训的几类课程 1、战略管理:主要是针对高层管理人员,学习如何有效制定企业的战略规划,并且在执行中能够根据市场变化及时进行调整,以确保企业的长期发展。 2、领导力:领导力课...

  • 一个有效的人才培养体系可以提高员工的工作满意度和忠诚度。在现代企业中,人才是宝贵的资源之一,因此,为员工提供良好的培养机会和发展空间,对于企业的长期发展至关重要。本文将从不同的角度出发,探讨人才培养体...

  • 营销管理咨询报价方案 发布时间:2023.11.16

    企业管理咨询基本介绍 咨询项目团队的沟通与知识管理 1.沟通:每个管理者每天50%以上的时间花费在各种会议上,咨询顾问在工作中,80%以上的时间用来进行沟通和表达。 1.1内部沟...

  • 5S管理培训的目的是什么? 5S管理培训的目的是什么?随着管理的不断完善和精细,5S管理的内容也不断地被扩充,已经逐步发展到13S,即在5S的基础上增加安全、节约、服务、满意、坚持、共享、效...

  • 沟通能力培训:让你的沟通更加高效作为现代社会中**重要的技能之一 沟通能力在我们的日常生活和工作中扮演着至关重要的角色。然而,很多人在沟通中遇到了各种各样的问题,比如说表达不清、听不懂、情绪...

  • 济南薪酬管理咨询类型 发布时间:2023.11.13

    企业留用人才相关咨询 1.企业薪酬体系设计咨询 薪酬管理含义:在组织发展战略指导下,对员工薪酬的支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。薪...

  • 重庆工厂管理培训销售培训 发布时间:2023.11.10

    如何做好企业年度员工培训计划提出了分六步走的方案。 一、一个好的培训规划绝不会只是一些培训课程的组合,只有从思想上重视培训规划,明确培训重点目标,才能够正确对待培训规划,也才能够制定出有效...

  • 西安公司管理咨询哪家好 发布时间:2023.11.09

    人力资源管理咨询对企业有什么意义 人力资源管理咨询主要涉及到企业的薪酬咨询、绩效咨询、定岗定编、人才发展、人才梯队建设、股权激励、组织架构优化等各个方面。随着战略人力资源的概念提出,人力资源...

  • 山东企业企业内训中层培训 发布时间:2023.11.09

    培训促绩效07:案例为主实操化教学 培训设计与实施要完成闭环,环环相扣,一气呵成,做好第四步离不开三步的铺垫,只有前期做好了充分的准备,在实际实施的时候才能顺利的完成目标。也就是在前期要确保...

  • 培训促绩效03:六步培训法,提升绩效 人生后悔的事就是在自己力所能及的时候没有攒下应对危机的资本,等到危机来临时,没有选择,只能承受无可奈何的绝望! 改变的比较好时机就是现在,如果你...

  • 湖州三维绩效管理设计服务 发布时间:2023.11.08

    通过明确工作目标、提供及时反馈和指导以及建立公平公正的评价和奖励机制,绩效管理设计可以激励员工更好地完成工作,增加工作满意度。其次,绩效管理设计可以增强员工对组织的忠诚度。通过建立良好的沟通和信任关系...

  • 浦东新区哪个管理咨询选择 发布时间:2023.11.08

    企业留用人才相关咨询 2.员工满意度调查咨询 满意度的影响因素:物理环境因素(工作场所)、社会因素(员工对组织管理方面的态度)、个人心理因素(对本职工作/上司的态度) 满意度...

  • HR薪酬经理在设计薪酬体系时,要注意以下细节:1.企业内岗位的调薪,做好了能激励员工的士气,做不好会动摇部分员工的信心。尤其是毫无根据地随意调薪,或绩效评估不公正,都会导致员工对企业的薪酬系统产生怀疑...

  • 薪酬体系可以吸引和留住出色人才。出色的人才往往具有较高的市场价值,他们在选择工作时会考虑到薪酬待遇。一个合理的薪酬体系可以提供具有竞争力的薪酬水平,吸引出色人才加入企业。同时,薪酬体系还可以通过提供良...

  • 绩效管理是企业管理中的重要环节,它可以帮助企业实现组织目标与个人目标的统一。绩效管理可以帮助企业实现组织目标与个人目标的统一。在组织目标方面,绩效管理可以帮助企业明确和传达组织的战略目标和中心价值观,...

  • 武汉企业内训值得推荐 发布时间:2023.11.06

    培训促绩效03:六步培训法,提升绩效 人生后悔的事就是在自己力所能及的时候没有攒下应对危机的资本,等到危机来临时,没有选择,只能承受无可奈何的绝望! 改变的比较好时机就是现在,如果你...

  • 上海盛榕企业管理咨询有限公司作为一家专业的企业管理咨询公司,致力于为企业提供高质量的内训服务。我们的服务优势在于专业、热情、高效,为企业提供***的内训服务。 服务优势: 1.专业...

  • 武汉提供企业内训 发布时间:2023.11.06

    领导力课程推荐6:4C领导力—卓有成效的实践 课程介绍4C领导力是一个为期两天的课程,帮助经理或主管们在实际工作中实践卓有成效的理念和技能,通过自身的成长与自我领导,从而能更好地影响团队的整...

  • 广州基层组织文化建设步骤 发布时间:2023.11.03

    组织文化建设可以增强员工的归属感和凝聚力。一个公司的中心价值观是公司文化的中心,它表示了公司的精神和理念。当员工能够认同和遵循公司的中心价值观时,他们会感到自己是公司文化的一部分,从而增强了自己的归属...

  • 温州薪酬管理咨询类型 发布时间:2023.11.03

    管理咨询的作用 关于咨询 咨询是一个宽泛的概念。古已有之,比如中国古代的相士,参谋,***的参事、顾问、智囊团成员等等都包含了咨询的意思。 根据行业和专业的不同,又有投资咨询...

  • 人才培养体系与社会发展的结合可以推动社会进步和发展。社会发展需要有各个领域的专业人才支撑。通过与社会发展相结合的人才培养体系,可以培养出具备专业知识和实践能力的人才,为社会的各个领域提供支持。同时,人...

  • 浙江本地管理培训收费标准 发布时间:2023.11.02

    企业中层人员管理培训课程有哪些? 企业中层人员管理培训的课程 1、管理培训课程——自我管理:①、正确角色定位;②、激情:树立信念、誓死必成;③、执行:高标准、追求结果;④、无私:先人...

  • 长沙人才发展管理咨询好处 发布时间:2023.11.02

    理咨询的价值究竟是什么呢? 管理咨询比较大的价值在于咨询师带来的先进管理思想,与团队交互的过程中,使得团队成员的认知升级,效率提升。 其中**贵的是购买的咨询师的时间用于与团队的交互...

  • 深圳公司管理咨询服务价格 发布时间:2023.11.02

    企业留用人才相关咨询 2.员工满意度调查咨询 满意度的影响因素:物理环境因素(工作场所)、社会因素(员工对组织管理方面的态度)、个人心理因素(对本职工作/上司的态度) 满意度...

  • 深圳薪酬企业内训机构 发布时间:2023.11.01

    随着市场竞争的加剧,企业战略管理越来越成为企业发展的关键。 产品应用场景 1.企业战略规划:我们能够帮助企业制定科学合理的战略规划,明确企业发展方向,提高企业竞争力。 2.企业...

  • 设立有效的绩效评估指标可以促进员工的个人职业发展。绩效评估指标应该能够客观、完整地反映员工的工作表现,帮助员工了解自己的优势和不足,并为个人职业发展提供指导。通过设立与个人职业发展相关的绩效评估指标,...

1 2 ... 19 20 21 22 23 24 25 ... 27 28